Hankook: folytatódik a segítő program, idén is több száz önkéntes dolgozik a helyi közösségekért
Idén immár hatodszorra hirdette meg a közösségi aktivitásokat támogató Dolgozói Önkéntes Programját a Hankook Tire Magyarország Kft. A cégcsoport a bevált recepten ne változtass elvet követi: idén is a helyi közösségek mindennapjait megkönnyítő kezdeményezéseket támogatnak – 14 településen összesen 36 programelem valósulhat meg, ebből 19 szeretett városunkban! Így váljon valóra minden álom– tervtár a hajtás után!
A vállalat 2013-ban indította a programot környezetszépítő és közösségépítő céllal, idézi föl a Castellum.do műhelyéhez eljuttatott összegzés – a kezdetek kezdete óta az önkéntesek közel 12 ezer munkaórával számtalan helyi szervezetnek segítettek. Így váljon valóra minden álom– tervtár a hajtás után!
Együtt? Működik!
A cégcsoport önkéntes munkavállalói többek között részt vettek óvodák és iskolák kül- és beltéri felújításában, játszótereket építettek, sportpályák öltözőjét modernizálták, valamint közterületeket parkosítottak. A Hankook nem csupán az önkéntes munkával, hanem anyagi hozzájárulással és a munka elvégzéséhez szükséges eszközök biztosításával is segíti a projektek megvalósulását.
A Dolgozói Önkéntes Programnak köszönhetően a Hankook dolgozói bebizonyították, mennyire fontos nekik a helyi közösségek támogatása: a sorozat kezdetén 66 fő jelentkezett önkéntesnek, míg 2017-re ez a szám 200-ra nőtt – a tendencia jól mutatja a kezdeményezés belső közösségépítő erejét is.
Bevált recepten ne változtass!
A pályázat menete és stratégiája idén sem változott: azokról a településekről ajánlhattak a Hankook dolgozói projekt ötleteket, ahonnan a vállalat ingyenes buszjáratot biztosít dolgozói számára. Így Bács-Kiskun, Fejér, Tolna és Pest megye – Budapest kivételével – több mint 50 településéről érkeztek javaslatok. A pályázatok közül végül 36 felelt meg a kiírás feltételeinek – a tervek/álmok megvalósulását mintegy 14 millió forint értékben támogatja a Hankook.
19 segítő kezdeményezés szeretett városunkat gyarapítja!
A Dolgozói Önkéntes Program keretében 2018-ban megvalósuló dunaújvárosi projektek – címszavakban:
Csoportszoba felújítása a Bóbita Óvodában
Nyílászárók cseréje a Liszt Ferenc kerti bölcsődében
A Móricz Zsigmond Általános Iskola mosdóinak felújítása
A Móricz Zsigmond Általános Iskola termeinek felújítása
A Százszorszép Tagóvoda mosdóinak és udvarának felújítása
A Széchenyi István Gimnázium közösségi tereinek felújítása
A Csiperke tagóvoda vízhálózatának és kültéri fajátékainak felújítása
Mosdók kialakítása a Zengő-Bongó Bölcsődében
Innováció a Dózsa György Általános Iskola 1.b osztályában
Árnyékolók kialakítása a Napsugár Tagóvodában
Osztályterem felújítása a Vasvári Pál Általános Iskolában
Padok telepítése a kutyaparkba
Csoportszoba felújítása a Bóbita Óvodában
A Móra Ferenc Általános Iskola székeinek felújítása
A Waldorf Általános Iskola vizesblokkjának felújítása
A Waldorf Óvoda közösségi tereinek felújítása
A Kincskereső Tagóvoda csoportszobájának felújítása
Csoportszobák felújítása a Hétszínvirág Bölcsődében
A Gárdonyi Géza Tagintézmény kerítésének javítása
Fontos tudnivaló, hogy a Dolgozói Önkéntes Program része a KÖSZ, Hankook – Közösségi Összefogás a Szebbért – kezdeményezésnek, amely a vállalat szerteágazó társadalmi felelősségvállalási aktivitásainak egyike. A gumiabroncsgyártó kiemelt helyi programmal, az egészséges életmódra és felelős mobilitásra ösztönző aktivitással, abroncsadományozással és oktatási intézmények támogatásával tesz a helyi és regionális közösségekért.
Példás segítségnyújtás - köszönet minden közreműködőnek!
(Archív fotók: Hankook)
≡ UGORJ A CÍMLAPRA!
○ ● B E C S Ü L E T K A S S Z A
